Beim Zürcher Jubiläumsempfang von Size Consens aus Oetwil an der Limmat ZH hat Geschäftsführerin Zehra Sirin aufgezeigt, dass schon zwei Jahre nach der Gründung eine neue Fokussierung auf die Konsequenzen des Digitalisierungstrends notwendig wurde. Zunächst hatte Size Consens mit Beratungs- und Schulungsleistungen rund um Qualitäts- und Prozessmanagement und ISO Zertifizierungen begonnen.
Die Erkenntnis, dass die Digitalisierung Konsequenzen für innerbetriebliche Strukturen der Kunden hat, führte zur strategischen Neuausrichtung sowie einem Rebranding von Size Consens. Neben den bewährten Feldern Beratung und Schulungen arbeitet Size Consens seither auch an der Firmenkultur ihrer Kunden, um Mitarbeitende zu motivieren und moderne innerbetriebliche Strukturen aufzubauen.
Zehra Sirin hat gemeinsam mit ihren Geschäftspartnerinnen Doreen Walker, Franziska Gottschalk und Yasmin Cachemaille den Praxislehrgang Agile Coach entwickelt. Darunter ist eine Person zu verstehen, die Organisationen dabei unterstützt, anpassungsfähig und selbstlernend zu werden. gba
